【接客経験を活かせる】残業ほぼ無し/髪色自由/深夜勤務なし/インセンティブ年4回/社割あり
仕事内容・応募資格
- 職種
- 副店長・店長補佐
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
- 「接客は続けたい。
でも、働き方は変えたい。」
そんな方に選ばれているのが、
GODIVA の副店長候補です。
~~~~~~~~~~~~
□■ この仕事のPOINT ■□
~~~~~~~~~~~~
■月平均残業3.54時間
■有給取得率100%
■深夜勤務なし
■マネジメント未経験OK
■インセンティブ年4回
■副店長→店長→SVなどキャリアアップ可能
接客だけでなく、
店舗運営やスタッフ育成にも
挑戦できる環境です◎
【 仕事内容 】
GODIVA の直営店舗にて、
チョコレートやスイーツの販売・接客に加え、
副店長候補として店舗運営もお任せします。
〈具体的には〉
・お客様への商品案内、販売
・ギフト用途に合わせたご提案
・レジ・売上・在庫管理
・スタッフ育成、シフト管理
・店舗ディスプレイや売場づくり
・店長のサポート業務 など
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
“接客+α”の経験が積める環境です◎
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
「接客だけで終わりたくない」
「マネジメントにも挑戦してみたい」
そんな方にぴったりの環境です。
まずは接客・販売からスタートし、
少しずつスタッフ育成や店舗運営を学べるため、
店長経験がない方も安心して始められます◎
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
スタッフを大切にする風土も、
GODIVAの魅力◎
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
個人ノルマはなく、
お客様一人ひとりに丁寧に向き合える接客スタイル。
繁忙期以外は残業もほとんどなく、
月平均残業時間は3.54時間です。
「接客は好きだけど、
今より働き方を良くしたい」
そんな理由で転職したスタッフも活躍中です◎
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
大手ブランドならではのサポート体制
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
発注業務はWEB上で完結。
AIが最適な発注数を提示してくれるため、
経験が浅い方でも取り組みやすい環境です。
店舗同士のフォロー体制も整っており、
困った時はチャットですぐに相談できます◎
- 募集の背景
- \体制強化に伴う増員募集◎/
世界中で愛されるGODIVA では、
今後もより良い店舗づくりを進めていくため、
副店長候補を募集しています。
接客・販売だけでなく、
スタッフ育成や店舗運営にも携わりながら、
将来的には店長・SVなどへの
キャリアアップも目指せる環境です。
募集人数には限りがありますので、
気になった方はぜひお早めにご応募ください◎
- 求める人材
- 【必須】
◆高卒以上
◆業務上支障のない日本語での
コミュニケーション能力
※日本語能力試験(JLPT)N1相当の
日本語力を有する方。
下記いずれかのご経験をお持ちの方
◆対人業務経験をお持ちの方
(営業・ブライダル・受付・コールセンターなど)
◆飲食・サービス業界での正社員経験、時間帯責任者経験をお持ちの方
◆菓子・食品販売・カフェなどでの接客経験3年以上の方
※店長・マネジメント経験は不問です◎
\こんな方におすすめです/
・接客経験を活かしてキャリアアップしたい方
・「接客+店舗運営」に挑戦してみたい方
・今より落ち着いた環境で働きたい方
・チームワークを大切に働きたい方
・大手ブランドで長く働きたい方
GODIVA では、
飲食・アパレル・百貨店・ブライダル・営業など、
さまざまな業界出身のスタッフが活躍中。
「マネジメント経験はないけど挑戦したい」
そんな方も歓迎しています◎
勤務時間
- 勤務時間
- 9:30~20:30
- 勤務時間備考
- ◆1日実働8時間/休憩1時間
〈シフト例〉
・9:30~18:30
・10:00~19:00
・11:30~20:30 など
\業界では珍しい、残業少なめの環境です◎/
繁忙期以外は残業ほぼなし。
月平均残業時間は3.54時間と少なく、
仕事終わりの時間も大切にできます♪
- 休日・休暇
- ◆週休2日制(シフト制)
◆有給休暇(初年度10日付与)
└ 有給取得率100%◎
└ 年間平均14日取得(2023年度実績)
◆慶弔休暇
◆産休・育休制度(取得・復帰実績あり)
\自分の時間も大切に◎/
連休取得も可能なので、
旅行や推し活など、
プライベートも大切にしながら働けます♪
\ライフステージが変わっても安心/
長く働き続けられる環境づくりを大切にしています。
◆産休・育休制度(取得・復帰実績あり)
└ 取得率100%(2023年度実績)◎
勤務地
- 勤務地情報
-
ゴディバ 高島屋横浜
〒220-8601
神奈川県横浜市西区南幸1-6-31
B1F
- 最寄り駅
-
横浜駅
- アクセス
-
「横浜駅」より徒歩1分
待遇
- 給与
- 月給 215000円 〜 280000円
- 給与備考
- ■正社員 月給215000円~
※給与については、経験・スキルを考慮の上決定
※別途年4回インセンティブあり
- 試用期間
- 試用期間3ヶ月あり(給与変動なし)
- 契約期間
- 雇用期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
- \大手ブランドならではの待遇・福利厚生◎/
◆昇給年1回
◆インセンティブ年4回
◆交通費規定内支給
◆各種社会保険完備
◆時間外勤務手当
◆役職手当
◆社員割引あり
◆産休・育休制度あり
◆定期健康診断(年1回)
◆制服貸与
◆髪色自由
◆慶弔祝い金あり(結婚・出産祝い金など)
\GODIVAならではの嬉しい制度も♪/
「バースデーゴディバ」として、
誕生日には好きなGODIVA商品をプレゼント◎
勤続年数に応じて、
プレゼント内容もグレードアップします♪
- 受動喫煙対策
- 敷地内禁煙あり、屋内禁煙あり ※配属店舗により異なる
選考・応募
- 応募方法
- *****************
今月採用強化中!
入社日はご相談に応じます◎
即日からのスタートや、
来月からの入社も大歓迎!
定員に達し次第、募集終了の可能性があるため
ぜひお早めにご応募ください!
*****************
WEBから24時間応募可能◎
エントリーボタンから簡単応募!
--------------------------------
STEP1 書類選考
STEP2 面談1~2回
STEP3 内定
--------------------------------
その他
- 長く働き続けられる理由は?
- Y・Sさん(店長)
やっぱり入社前から感じていた『人の良さ』がとても大きいですね。
挫けそうになっても上司や先輩、本社の方たちが必ず力になってくれる、
手を差し伸べてくれる環境だからこそ、私も長く続けられています。
特に私が入社した時の店長が、今ではエリアマネージャーとして活躍されており、
私が相談する前に「どうしたの? 話を聞かせてよ」と声をかけてくれるんです。
エリアマネージャーは売り上げや店舗運営などで悩み事があると、
親身に相談に乗ってくださり解決策を一緒に探してくれる役割を担っています。
たとえ常にお店にいなくても、支えてくれる存在がいることがすごく大きいなと感じています。
N・Uさん(店長代理)
ゴディバはもともと残業がほぼない会社なので、
人生のあるタイミングで家庭を優先にして働くという選択もしやすいです。
一方で、キャリアアップを目指したい人は挑戦できる勤務環境が選べる。
それぞれの人が自分らしい働き方のイメージをしっかり持っていると、
やりがいを感じられる会社だと思います。
インタビューページはこちら!
https://www.godiva-saiyo.com/interview
会社概要
- 社名
- ゴディバ ジャパン株式会社
- 所在地
- 〒106-6232
東京都港区六本木三丁目2番1号 六本木グランドタワー32階
- 事業内容
- 菓子、乳製品、飲料等の輸出入、製造、販売
- 株主
- オーキッド株式会社(100%)
- 役員
- 代表取締役社長 ジェローム・シュシャン
- 資本金
- 50,000,000円
- 地図
公開日:2026年6月9日
更新日:2026年6月9日